通知强调，要拓宽G校毕业生等青年就业渠道。要支持企业吸纳就业，对企业招用毕业年度或离校2年内未就业G校毕业生、登记失业的16岁至24岁青年，签订1年以上劳动合同的，按每人1000元标准发放一次性吸纳就业补贴，政策实施期限截至2023年12月31日。鼓励深入基层服务。将2023年度“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划招募规模分别扩大到4400人、650人。继续开发学前教育、城乡社区、司法协理、乡村医生等4个项目2000人，其中招募500名G校毕业生充实到城乡社区线，专项招聘100名医学专业G校毕业生免试注册为乡村医生到基层服务。要引导国有企业扩大招聘规模，做好政策性岗位招聘招募，实施就业见习岗位募集计划。
通知强调，要强化帮扶兜底保民生。要加强困难人员就业帮扶。对符合条件的困难毕业生发放一次性求职创业补贴。对企业招用登记失业半年以上人员，签订1年以上劳动合同的，按每人1000元的标准发放一次性吸纳就业补贴。开发城乡公益性岗位9600个，确保零就业家庭至少一人就业。要保障困难群众基本生活，将符合条件的生活困难失业人员及家庭纳入低生活保障、临时救助等社会救助范围，实施动态管理，帮助渡过难关。
附件：宁夏自治区人民政府办公厅关于优化调整稳就业政策措施全力促发展惠民生的通知
宁政办规发〔2023〕8号;加速孵化招引一批人工智能初创企业,重点培育一批“专精特新”和行业“链主”企业,经认定的“链主”企业,给予每家一次性500万元资金奖励
宁夏未来产业发展重点：抓好3D打印、数控机床、高端轴承、碳基材料等项目；3、光伏发电装备、风机制造等上下游产业协同发展
宁政办规发〔2020〕5号，要实施“互联网+制造业”试点示范项目，每年推动100家制造企业进行智能化改造，培育10个自治区级智能工厂和数字化车间，20个机器人应用示范企业。
9个AI应用场景，把勘察变成了“智能探测”;设计阶段,指南给出了11个场景，几乎覆盖了设计全流程;施工阶段是AI应用最多的环节，指南给出了13个场景
AI管理能力被划分为五个等级:初始级AI能完成一些单一、简单的工作任务;场景级是系统性地应用AI;领域级的AI战略规划、实施方案以及组织级的流程标准
创泽迎宾机器人配备27寸 1920*1280 电容触控大屏 + 8 寸头部表情屏，双屏联动吸睛引流;360° 听声辨位，男女多音色切换;离线可独立完成宣讲、导航、互动
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机器人置放、检修与保障空间应相互协同或复合化布置;有利于多类型机器人产品的集合化使用;做好防火、防潮等安全措施;同步考虑风貌和景观同步考虑
水滴底盘预留9个M5安装孔，9个安装孔中心对称;机器人本体上身设计建议整机高度≤110cm;上身重心高度550mm ，轴线偏心范围≤Φ100mm，上身重量50kg进行设计
水滴底盘独创八轮结构，2个驱动轮搭配4个万向轮与2组辅助轮，标准载重50kg，平地最大承载可达80kg，单次扫图课覆盖5万平方米，最大支持16万平方米超大场景地图
在多模态感知方面工业具身智能通过融合视觉、听觉、力 觉、温度、振动等多种感知模态;在认知与决策协同方面实现复杂任务的动态规划与最优策略制定
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